厦门市税务局：【2019年10月热点】企业本应在10月份发放的工资，根据《工资支付暂行规定》 提前在9月份发放，是应该在10月份征期与9月份发放的9月份工资合并申报，还是在11月份申报？

发布日期：2019-10-12

来源：厦门市税务局

答：如果符合《工资支付暂行规定》第七条规定，提前发放的工资税款所属期仍为2019年10月，仍于11月征期申报。如果不符合《工资支付暂行规定》应于10月征期按照税款所属期2019年9月合并计税。

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劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知

劳部发[1994]489号

第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。